最新的统计表明，硅谷的就业机会在未来6个月的增长趋势可能将超过就业的削减部份，显示硅谷的就业市场正在逐步复苏。
这份由“湾区议会”所作的季度报告同时指出，在过去的3个月内整个就业市场仍然起步缓慢。从7月12日至8月2日期间，该议会透过对湾区9个县各个公司企业的509名高层管理的民意测验表明，比较刚过去的一段时间，他们均对本季度的就业市场和经济发展持审慎的态度。
湾区议会发言人葛柏(John Grubb)指出，汽油价格的攀升、中东局势的不稳，以及利率的上扬，民众的心理都对未来前景表示担忧，也造成了企业主管们对就业市场和经济发展持审慎态度的结果。
不过在南湾圣塔克拉拉县，130名接受测试的高层主管中，48%的认为湾区的经济要比过去的半年发展快速或成长稳健，但是在整个湾区对经济感到满意的高层主管仅占43%。南湾的企业管理阶层对经济看好的比例除圣马刁县以外，超过湾区其它各县。同时，在南湾的圣塔克拉拉县，高层主管中有38%的表示公司和企业计划将增加就业的人数，只有13%的高层主管表示他们计划削减就业的人数，另有47%的表示将维持就业的现状。
在中半岛的圣马刁县，公司和企业的高层主管对就业市场的前景持乐观态度。他们中的一半将计划招聘更多的员工。
位于南旧金山的一家生物科技公司透露，公司已于今年在全球范围内聘用了1500多名员工，其招聘的人数居湾区各个县公司和企业之冠。
但是，在南湾的硅谷，过去3个月的就业情况并无起色，甚至还有倒退。尤其是诸如升阳微软、英特尔等大型高科技企业，都在过去数个星期内宣布裁员；许多公司和企业宁可把钱集中花费在聘用高质量和有才能的专业人士上，也不愿意铺张浪费。
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